휴대전화 기술로 외로운 근로자의 안전 유지

고독한 근로자는 가까운 또는 직접적인 감독 없이 스스로 일하는 사람으로 정의됩니다. 이것은 귀하의 구내에 있을 수도 있고 귀하의 사업장에서 멀리 떨어져 있을 가능성이 더 높습니다.

고독한 근로자의 몇 가지 예는 다음과 같습니다 폰테크.

고용주로서 귀하는 직원이 귀하를 위해 일하는 동안 직원을 안전하게 보호할 의무가 있습니다. 그들에게 업무용 휴대전화를 제공하면 문제가 발생할 경우 귀하에게 연락하거나 정말 심각한 경우 응급 서비스에 연락할 수 있습니다.

최신 스마트폰 기술을 사용하면 휴대폰 핸드셋을 통해 직원의 위치를 추적할 수도 있습니다. 이는 웹 인터페이스를 통해 실시간으로 수행할 수 있으며 위치를 5미터까지 정확하게 찾아낼 수 있습니다.

모든 혼자 일하는 직원은 혼자 일하는 것과 관련된 위험과 그들이 하고 있는 일에서 발생할 수 있는 특정 문제를 이해하도록 교육을 받아야 합니다. 예를 들어, 부동산 중개인이나 측량사는 혼자 버려진 부동산에 들어가는 위험을 인식해야 합니다.

혼자 일하는 근로자가 응급처치 교육을 받는 것도 적절할 수 있습니다.

직원들에게 모바일을 제공함으로써 얻을 수 있는 안전상의 이점뿐만 아니라 항상 그들과 연락할 수 있다는 분명한 이점도 있습니다. 고객이 마지막 순간에 회의를 취소하는 경우 계정 임원에게 빠른 전화를 걸어 다른 약속으로 다시 라우팅할 수 있습니다.

많은 최신 핸드셋에서 모바일 인터넷을 사용하면 이메일을 통해 직원과 연락을 유지할 수도 있습니다. 이는 문서를 잊어버렸고 약속 장소로 이동하는 동안 이메일로 보내야 하는 경우에 유용할 수 있습니다.

직원들에게 휴대폰을 제공하는 데 비용이 많이 들 필요는 없습니다. 대부분의 경우 휴대폰은 관세를 떼면 무료입니다.